来源:江门市江海区晖菲管理顾问有限公司 时间:2024-11-11 02:01:36 [举报]
管理评审
根据内审结果和文件的要求,企业进行管理评审。管理评审应由管理者主持,对体系的有效性和充分性进行评审,提出改进意见,使得企业职业安全卫生管理体系能不断完善。
模拟审核和认证准备
咨询师按照认证机构的审核程序和要求对企业职业安全卫生管理体系进行全面审核,尽可能找出体系中的问题,同时提出整改意见。 根据模拟审核的结果,协助企业做认证审核前期的有关工作,使认证审核顺利通过。
内审员培训
对企业选定的内审员进行系统培训,包括:
• 职业安全卫生管理体系标准讲解及练习;
• 审核程序讲解;
• 审核技巧、方法、要求、案例练习;
• 复习及考试。考试合格者颁发内审员合格证书。
内审及协助整改
体系通过三个月左右的试运行后,咨询师协助企业内审员制定内部审核计划并实施内审。内审结果将提交管理层,在认证审核前应至少做两次内审。对内审中发现的问题,企业在咨询师下进行整改。
明确您的规划项目:建立ISO45001体系,并在双方配合下通过认证,取得证书。
明确您的规划时间: 年 月~ 年 月,共计 个月通过认证。(可视企业要求再商定)
宗旨:如何将ISO45001体系深入到企业文化中,使之既满足标准的要求又适用于组织的运作,并以经济的运营方式获得的经济效益,为本规划的宗旨。
协助贵公司建立ISO45001体系的使用方法有:
⑴教导贵公司员工、如何建立一套符合贵公司文化背景的职业健康安全体系,确保此体系能落实到各。
⑵运用合理化的建议,使得贵公司的体系能获得进一步的突破与改善。
⑶提供完善的周边服务(教育训练、环境管理体系书籍、电脑化、健康安全、体系刊物资讯、咨询服务……),将的智慧结晶留在贵公司,使公司及所有的员工、在阶段性目标完成后,仍将持续成长与进步。
标签:ISO45001认证